"Il sistema crollerà": il personale dell'immigrazione spagnolo va in sciopero

È passato meno di un mese dall'entrata in vigore della nuova legge spagnola sull'immigrazione, una normativa articolata che, tra le altre cose, regolarizzerà i documenti di soggiorno per potenzialmente centinaia di migliaia di stranieri in più.

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Ciò ha comprensibilmente aumentato il carico di lavoro dei dipendenti pubblici degli uffici immigrazione ( extranjería ) spagnoli, che avevano segnalato prima dell'entrata in vigore della legge di essere già oberati di lavoro, organizzando uno sciopero per sensibilizzare l'opinione pubblica sulla loro situazione.

Lunedì 16 giugno, centinaia di dipendenti dell'ufficio immigrazione hanno interrotto il lavoro per due ore negli uffici di Murcia, Barcellona, ​​Toledo, Valencia, Almería, Malaga, Madrid, Tenerife ed extranjería delle 50 province spagnole.

"Non siamo contrari alla riforma dell'immigrazione", ha detto al quotidiano spagnolo ABC Joaquín García Poblete, presidente della sezione di Ciudad Real del sindacato spagnolo CCOO.

"Ma i funzionari che dovrebbero occuparsi dei casi non sono stati inclusi. Se non si aumenta il personale, il sistema crollerà."

La situazione, secondo il sindacato, non riguarda solo i dipendenti pubblici, ma anche migliaia di migranti in Spagna che cercano di regolarizzare la propria situazione, nonché i datori di lavoro di settori strategici come l'agricoltura e l'edilizia, che dipendono da questa forza lavoro.

"A Madrid ci sono 28.000 persone che hanno presentato i loro documenti e sono in attesa di risposta: sono tante vite", ha detto a El Periódico de España César Pérez, responsabile dell'immigrazione presso il Ministero delle Politiche Territoriali.

Gli uffici di Extranjería in tutta la Spagna stanno affrontando un carico di lavoro "dal 50 al 400 percento superiore" rispetto a prima dell'entrata in vigore della riforma dell'immigrazione, il 20 maggio.

Anche il personale è pienamente consapevole che il proprio lavoro può avere un impatto enorme sulla vita delle persone, aggiungendo ulteriore pressione alla loro routine quotidiana.

"È ingestibile perché non c'è personale, la formazione è ritardata e le istruzioni su come applicare le nuove normative non sono chiare", ha spiegato Pérez.

Ciò comporta un continuo aumento dei tempi di attesa per i documenti di soggiorno.

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A Madrid, il tempo necessario a uno straniero per ricevere una risposta alla propria domanda è passato da 76 a 90 giorni lavorativi (circa quattro mesi) nel giro di una settimana.

A Malaga, dove il 100 percento del personale extranjería ha preso parte allo sciopero di lunedì, è stato protestato perché i lavoratori immigrati hanno "le condizioni salariali più basse dell'intera amministrazione statale, senza un bonus di produttività, senza accesso a un modello di lavoro da remoto e con una struttura lavorativa obsoleta che non è stata rivista per più di due decenni".

Ora si teme che, con l'avvicinarsi dell'estate e con molti di questi dipendenti oberati di lavoro che si prendono le ferie, l'arretrato diventi "catastrofico" a causa della mancanza di nuovo personale che possa aiutarli con il carico di lavoro extra.

Gli operatori dell'Extranjería stimano che in Spagna ci siano tra 400.000 e 800.000 stranieri che hanno bisogno di ottenere o aggiornare i propri documenti di soggiorno.